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祭司  Priests  是一個很著重信念、理念的角色。亦很著重成長及體驗。 與服務者相同，同樣是鼓勵人心的角色，所不同的是，服務者是單純地與「喜樂的人同喜樂，與哀哭的人同哀哭」，祭司卻會再作更深層的思考，例如：「喜樂的意義是什麼？」或「喜樂對這人的意義是什麼？」 試舉一個例子吧！ 若然有一位傷者出現在服務者及祭司面前，服務者首要會設法處理傷者的患處，而祭司則會了解為什麼受傷。因為在祭司的角度來看，為何受傷是根源問題，解決根源問題便不會再度受傷。而服務者的角度則認為應設法解決眼前的需要。這就像服務者著重別人肉體及生活需要，而祭司則著重別人靈性及思想需要。 祭司們很喜歡探索別人背後的動機，喜歡問「點解？可以更好嗎？」 ， 對於事物，則會思考「意義何在？」，「對整體有何影響？」﹝有關思考這一點與學者相似，但動機上卻有所分別﹞ 祭司是很喜歡去提問，去啓發他人，輔導及引導他人。喜歡幫助別人成長，帶領身邊的人尋找意義。 處身任何光境中，也會自然地去思考各式各樣的意義。大部份都極具洞察力，不論是對人或事。 他們亦喜歡觀察，尋找可改善之處。 個性方面，祭司通常樂觀積極，對生命有熱情，很有使命感的。他們不會記仇，樂於寬恕別人。 但他們容易自以為義、亦容易過於自負，這可能是由於其過人的洞察力的原故。 當他們看不過眼時，便會以不同形式干預，盼望有所改善。有些不得其法的祭司，會令別人生厭。 工作上，很多社工或牧師都是天生的祭司。為了改變別人或世界，祭司是甘於犧牲自己的。現實裡，有很多輔導犯人的女社工會下嫁給犯人，相信也是受使命感及犧牲這兩個特性所影響。 祭司 Priests 的特徵之一，就是長氣 …… 因為他們著重理念，亦喜歡分享。我想長氣的原因之一是由於他們喜歡用引導的方式說話﹝亦即是轉來轉去﹞，並不是直接了當，有些人是難以理解的，因而給人厭煩的感覺。另外，祭司們說話時聲線平穩，與同樣喜歡說話的智者及帝王有所不同。 然而，有些未成熟的祭司是不會理會別人的感受而不斷把自己的信念灌輸給別人或過於干涉他人的私事。 對比四類型人，祭司是屬於四﹝喜歡思考﹞、三類﹝關注他人﹞。

在七個角色中，學者 Scholar 是唯一的中立角色，兼具宏觀及微觀特性。 學者擁有客觀的分析力，喜歡分析及思考，傾向把事物分類。他們求知慾強，天生便擁有強烈的好奇心，對比其他角色，對於知識或資訊擁有較強烈的渴求。大部份學者都有搜集的習慣﹝尤其是資訊方面﹞，即使物件殘舊，仍會設法保留。當遇上他們感興趣的事物，他們便會專心研究，極容易踏入沉迷階段。他們重視他人的意見，這是由於他人的意見也屬於資訊的一種。 個性方面，學者都是相當冷靜的人。對於情感的需求極低，對待人和事也很容易便把感情抽離。他們屬於慢熱型，說話或做事節奏緩慢，這是由於他們喜歡邊做邊觀察邊思考的原故。由於客觀的個性及擁有抽離這特性，學者們都是相當公平公正的人。有一點頗出人意料的，溫文的學者們竟極具冒險的個性，經他們盤算後，他們便會敢於冒險。﹝令我想起實險室爆炸事件 ﹞ 處事方面，他們把持著中庯的態度，維持住適當﹝學者認為的適當﹞的投入程度，為求維持生活中各層面的平衡。他們對時間及空間非常吝惜，因此，對於宴會等等群體娛樂﹝沒有學習原素的﹞，他們通常不感興趣。﹝很多學者寧可在家看書也不喜歡出席宴會，即使必須出席也會提早離席或突然消失。 ﹞ 人際方面，他們一般較為低調，不喜歡與人衝突。若有衝突，他們傾向於讓步而不是戰鬥﹝戰士們就傾向戰鬥 … ﹞，但對於他們所接受的理論遇上挑戰時，他們卻會設法保護及堅持。在溝通層面上，學者是腦與口連接不上的類型，也就是說，他們滿腦子都在繁複的思想、說話或問題，但往往不知該甚樣表達。 在面對群眾時，學者大都表現僵硬。即使處事，學者也相當僵硬的，他們容易流於空泛理論，可以說是善於觀察不善於執行。 學者擁有同化的特性，他們透過觀察及思考，能學習並掌握其他角色的特點。另外，有趣的是，很多學者一生中都會轉換不少職業，並且是屬於不同類型的。部份學者們具有隱士的特性，喜歡「收埋自己，閉門造車」，專心研究自己所喜好的事物。 對比四類型人，學者是絕對的四類。

智者 Sages 及工藝師藝術類型的，在藝術、設計、音樂及演藝的範疇，基本上都滿佈這兩類角色。 一般來說，對比工藝師，智者較為主動積極。智者是繼帝王之後，最少人擁有的角色。他們都是樂天派，一般都是極具演藝才華，天才便是形容這一類人。對於智者們來說，生命就像在台上演戲一般，充滿變幻及色彩。然而，他們卻樂在其中。 智者們機智幽默，天生便喜愛說話，沒有一刻能夠安靜。他們大都能言善辯、亦懂得如何引人注意、說話生動、表情豐，具有出色的身體語言能力。但他們喜愛誇張的言詞及美麗的語句，亦喜歡誇大事實，這樣他們才覺得有趣。他們都是傳播資訊的高手，是一位很強勁的溝通者，但卻是難以謹守秘密的人。 個性上，智者們較為自我中心，常以自己為主角。他們喜愛被人接納，十分在意別人的看法。他們著重形象，喜愛打扮，亦喜歡美化自己的行為。一般來說都極具自信，甚至具有自戀的傾向。他們都不喜歡面對現實中的困難，較極端的，會跌入自己的幻想世界中，容易產生自我欺瞞的現象﹝與工藝師相似但原因不同﹞。 工作方面，智者們非常適合面對群眾、溝通及銷售類的工作，強勁的智者能一剎那間便掌握了群眾或顧客的專注力。但他們執行力較為薄弱，這是要注意的地方之一。然而，「 掌聲﹝鼓勵讚美﹞就是他們的動力 」，與智者接觸便要不忘讚美。智者的學習模式，多數是從環境中去學習，正規的教育對他們來說是相當沉悶沒趣的。 外表方面，他們大都是擁有給人優美的外形或氣質。 與祭司不同，他們考慮事情的角度大多是「對自己有何意義？」「對自己有何影響？」。 有趣的是，他們雖然好像永遠長不大的小孩，喜歡玩樂及享受。但他們時刻都不忘去體會生命或探索其意義。偶然，當他們認真一點時，大眾便能看見他們別具一格的哲學思想。 對比四類型人，智者就是典型的第二類﹝善於溝通﹞。

工藝師 Artisans 及智者皆是屬於表達的角色，分別在於工藝師是透過事物表達自我，而智者是透過表演或說話來表達自我。兩者皆極具創意、喜歡創作。 大部份工藝師都擁有獨特的個性或脾性，喜歡特別的事物、喜愛別樹一格。他們喜愛製作有形有物的實體去表達自我或各式各樣的事情，卻不善於言語上的溝通，他們多數用詞抽象，說話沒有重心，東說一點西說一點，除了工藝師外，其他角色都難以理解的。並且，他們帶著害羞的個性 ，抗拒於群眾面前談論自己 。 工作方面，工藝師們善長藝術類、創作類或需要細心的工作，任何工作在他們手上，他們都像製作藝術品一般去完成。對於自身的工作或創作，都是非常挑剔的。 個性方面，他們都非常忠於自我，並不喜歡傳統或規範。十分著重感受，情緒都較為波動。他們非常敏感，十分容易受到環境氣氛所影響。即使一句說話、一點燈光或聲音，都能夠影響他們的情緒或創作意念。 人際方面，他們傾向小圈子生活，通常在群體中會感到不自在﹝感到不自在這點與學者相同﹞。有一點頗特別，就是工藝師們常常會有「 不把說話說清楚卻認為別人應該明白 」的現象，這是一種自我假設或自我欺瞞的現象，這是工藝師們於人際溝通上需要注意的。 外表方面，他們大都品味獨特，各具特色。有些工藝師甚至會散發著強烈的獨特氣質。 對比四類型人，便是第三類，較為著重感受。

同樣屬於行動派，其內在渴求是非常明顯的，就是追求卓越。 帝王 Kings 喜歡追求卓越、完美，且不惜付出任何代價，可以說是不擇手段。他們善於分配工作，喜歡指揮別人。能面對大壓力，擁有卓越的承擔力，能身兼多職，並擁有極佳的決定力，且喜歡作決定。他們喜歡掌握 / 精通或掌管事物，所以會不斷追求更高成就或位置，因為這能令他掌握更大的領域。對比同輩，帝王一般會在他們的領域中較為出眾。 帝王個性主動，經常採取主動權。他們自尊心極強，並不喜歡顯露弱點﹝這與祭司剛剛相反﹞，很少尋求別人幫助。帝王們均喜歡被讚賞被提升，他們極具自信，亦極容易產生自戀﹝智者都是這樣的﹞。七個角色中，帝王及祭司都喜歡主觀地把自己神化，會有很多理由或藉口將自身的行為合理化。 待人處事方面，他們喜歡獨來獨往，一般只有少量親密的朋友和知己，然而對於親信，他們則會有偏坦現象。我想這是由於他們不會輕易信任他人的原故。自覺是先驅者的帝王，都是較難合作的一群，他們處事具有侵略性，傾向尋找控制他人的方法，對於反對的聲音，會設計推翻。他們不喜歡隨便跟隨，具有相當強的競爭意識。   稍稍對比領導風格，祭司是屬於引導型、戰士屬於行動型、而帝王則屬於命令型。很多時候，帝王及戰士難於分辨，我相信其中一點是由於帝王是喜歡精通事物，給予別人的感覺是極具行動力，但分別在於，戰士在完成目標後，往往就會等待下一個目標出現。而帝王是自發式追尋更高的目標。 在現今的政治圈中，存在著很多帝王，這很適合他們的特性。而帝王這角色有趣的地方在於其配合另一角色時所產生的效應。一般來說，帝王在他們的領域中是特別出眾，力爭上遊的。所以他們的另一特性是非常容易尋找的。 服務者：在服務領域 祭司    ：在教導及輔導領域 戰士    ：在運動或商業的領域 智者    ：在藝術表演或娛樂領域 工藝師：在藝術或設計領域 學者    ：在學術或研究領域 而帝王，在任何唯我獨尊的領域，都能表現得最好。

戰士 Warriors 及帝王都是屬於行動派，其滿足感來自完成目標或挑戰，所不同的是，戰士所完成的目標，大多數是別人所託付或授予、或是社會文化所驅使；而帝王的目標則是自我尋求，自我推動的。戰士的目標大多數是完成一件事情或任務，而帝王的目標大多數是一個位置或榮譽。 戰士的個性特別喜歡挑戰，十分享受比賽，體育和競技。他們責任心強、做事集中、原則性較強。帶著堅毅不屈的個性，能忍受痛苦，對脅迫通常是有抵抗性的。但對弱小的卻有著柔和的一面。 他們一般處事井序有條，安排縝密，是十分出色的管理者。喜歡以默默耕耘的態度工作，辦事迅速、並不喜歡拖延。他們紀律性強，喜歡制訂規則。有些戰士會為了完成目標，會強逼他人跟隨，並不顧及他人感受。若向負面方向發展，會採取破壞式或殘暴的方法去完成目標。 大多數戰士都有工作狂的傾向，沒有工作便感到不自在，給人勤勉的感覺。最有趣的，戰士都是非常忠心的，接受不了別人的背叛。由於他們有這兩個特點，很容易便會被提拔成為領袖階層或管理者。 出色的戰士往往是群眾中的領袖人物，他們有令人信服的處事能力及態度。但他們個性容易衝動及說話直接，往往會暗結敵人。 有一個特點是很容易便能辨認部份的戰士，就是他們大都是有著硬朗的外形，即是「打仔」或「打女」的形格，像是隨時作好了戰鬥的準備。另外，即使他們不具有粗暴或殘暴的行為，但對於殘暴或破壞等事視作平常，甚至視作娛樂。 對比四類型人，必然是第一類，極具行動力。

服務者  Server  及 祭司皆是以別人為中心，喜歡幫助別人或多管閒事 ... 先說說  Server  服務者   服務者喜歡關心他人，令人快樂，很少計較自身的利益。他們就好像母親般喜歡照顧他人、服務別人。很輕易便能探知別人的需要，對他們來說，服務他人是一份義務之事，是理所當然的。即使是有所缺乏，也會幫助人，但卻很少會要求別人的幫助。而有些服務者卻會過份地關心他人，出現過份溺愛現象。   他們喜歡家庭生活，而且生活簡樸，對他們來說，只要有基礎的生活便足夠了。大部份都喜歡做支援性的工作，並不喜愛追逐名利、也不喜歡受人注目。就如其角色名稱般，他們很適合服務性行業，他們對人細心，對事情安排周到，是極具實踐力的一群。他們都是很少野心的人，對自我要求不高。而處事及待人方式較溫順及安靜，不是為了表現自我也不為了稱讚，但他們卻渴求著別人認同及欣賞他們所付出的。   有些服務者的外表上，具有一種希望幫助他人的眼神。 在他們的內裡是很容易有羞愧感的，會因芝麻小事便感到抱歉，對不起別人，這也形成了他們為別人服務的動機之一。較極端的服務者，會為了他人著想而達至控制他人的地步，就像母親過度溺愛子女一般。   對比四類型人，他們傾向三號機﹝關心別人﹞及一號機﹝實踐力﹞。